为进一步开展校企合作，贯彻落实企业新型学徒制培训政策，提升企业员工技术技能，3月29日上午社会培训处处长高领带领社会培训处人员一行到内蒙古蒙药股份有限公司与相关负责人进行了座谈交流。
在进行座谈会前内蒙古蒙药股份有限公司行政总监王春志带大家参观了蒙医药展馆，并详细讲解了蒙药的历史和发展。
座谈会上社会培训处处长高领向企业介绍了职业学院办学特色，近年开展的社会培训情况。对企业新型学徒制政策进行了详细解读。包括以师带徒强化实践教学，按政府引导、企业为主、培训机构参与的原则，以“招工即招生、入企即入校、企校双师联合培养”为主要内容的人才培养模式，学徒的培养由企业结合岗位需求确定并签订培养协议，培养期限为1年。
在交流过程中蒙药公司负责人提出了与政策及实际相关的问题，杜亚虹副处长进行了详细解答。并强调，培训采取工学结合模式，培训期间严格按照相关政策与规定认真履行。学院将充分发挥师资优势选派优秀授课教师，按照职业（工种）国标规定，制定符合企业实际需求的培训计划、教学大纲等。
最后双方就培训合作事宜达成合作意向，接下来双方将进一步沟通，积极推进企业新型学徒制的开展，并期待有进一步的培训合作。
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