学院工会简介
一、基本情况
学院工会在上级工会指导和学院党委领导下履行维护、建设、参与和教育职能，发挥工会组织作为党联系群众的“桥梁和纽带作用”，反映教职工意见，参与学院民主管理，依法维护教职工的合法权益和民主权利。2018年被中华全国总工会授予“全国模范职工之家”荣誉称号。
现有4名专职人员，兼职54人，下设综合科、女工委。现有主席一人，科级2人，干事1人。现有会员804名。下设18个分工会（行政5，相关教学部门12，附属口腔医院）。现有职工之家活动室1处、爱心妈咪小屋（自治区级）1处。
二、近年主要工作
围绕学院工作重心，组织开展劳动竞赛。学院工会组织进行经常性的青年教师教学技能比赛，鼓励青年教师建功立业，届届都有200多名青年教师参加。2022年7月在全区第十二届“中国梦·劳动美”高校青年教师教学技能大赛中，我院选送的10名青年教师取得2个一等奖、7个二等奖、1个三等奖的优异成绩；近几年，共有5名青年教师在“青教赛”中获第一名，荣获自治区级五一劳动奖章，为学院争了光，扩大了学院社会影响力。通过开展岗位练兵，显著提高了广大青年教师的教学业务水平。2021年组织工会财务人员参加全市工会系统财务知识竞赛获二等奖、三等奖各二名。
与学生工作处、团委合作开展了 “劳模工匠进校园”活动，邀请国家级劳模张再智、区级劳模张燕等到校进行了宣讲活动，弘扬劳模工匠精神，帮助青年师生树立正确的劳动观。
组织开展经常性的文体活动，目的是强健教职工体魄，提升广大教职工的集体荣誉感和凝聚力以及抗击疫情能力。组织开展全院性的教职工运动会、排球比赛、乒乓球比赛等。组织参加全市气排球比赛，其中气排球比赛自首届赛事以来连续三年蝉联全市冠军，为学院争得了荣誉，扩大了学院的社会影响力。
妇女工作，依托“爱心妈咪小屋”开展了“巾帼向党，描化美丽人生”化妆培训及皮肤管理主题沙龙活动；开展了通辽市妇联组织进行的“党员额吉”志愿服务活动；三八节组织女职工参观学院办学特色展和学院家风馆、家艺馆，并进行了插花技艺、花样面点制作化妆、整理收纳、面部清洁主题讲座活动、培训。学院“爱心妈咪小屋”被评为自治区级“爱心妈咪小屋”，学院妇女之家被市妇联评为“通辽市示范妇女之家”，护理系被市妇联授予“巾帼文明岗”荣誉称号。组织395名女职工参加“馨康”女职工特病保险。
日常工作。学院工会已组织进行了五期内蒙古职工医疗互助保险工作，今年全院共687名教职工参保，为患病住院职工解决了部分困难。坚持“五必访”工作，慰问困难教职工。全院教职工体检工作在学院大力协调下， 全员参加免费体检。每年全年发放职工福利每名会员约600余元。
积极开展推荐评优评模工作。每年有1名教职工被评为市级劳动模范或五一劳动奖章获得者，近年有5名自治区级五一劳动奖章，5名市级劳模、五一劳动奖章获得者。2022年药学系教学团队被评为“自治区工人先锋号”。组织教职工参加各级工会组织的书画展、演讲赛等，并有多名职工获奖。
2022年，为解决广大教师提出的教师课间饮用热水难的问题，学院工会践行“我为群众办实事”，做好“最后一公里”的服务，在综合教学楼1-6楼两侧走廊内设置“爱心驿站”，除饮用热水的设备齐全外，还设置了休息的桌椅，在解决教师饮用热水问题的同时，为教师们提供一处温馨的课间休息处。
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