回眸“十四五” 奋进职教路
“十四五”时期是学院跨越发展、提质增效的关键时期。在此期间，学院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，紧紧围绕高素质技术技能人才培养目标，以深化产教融合、强化技能育人为抓手，全面推进职业教育改革创新。各系部在专业建设、教学改革、社会服务等方面取得了阶段性成果，形成了具有职教特色的发展路径。
值此“十四五”收官与“十五五”谋划交汇之际，学院特推出本专栏，系统梳理各教学系、各部门改革发展的实践轨迹与典型经验，展现职业教育与时俱进的生动图景，激励全体师生在新的征程上凝聚共识、锐意进取，共同谱写高质量发展新篇章。
“十四五”以来，通辽职业学院工会深入贯彻落实新时代产业工人队伍建设改革要求，紧密围绕学院中心工作与发展大局，积极履行服务教职工、助推学院发展的职责。通过挂牌内蒙古工匠学院、建设职工创新工作室、运作“京蒙对口帮扶”项目、组织技能竞赛与评优选先等务实举措，工会系统构建了支撑教职工成长成才、促进技术创新与交流的服务平台，为培育高素质技术技能人才、弘扬工匠精神、提升学院办学与社会服务能力贡献了坚实的工会力量。
成立通辽市首家内蒙古工匠学院
2023年12月，通辽职业学院被内蒙古自治区总工会正式命名为“内蒙古工匠学院”，成为通辽市首家获此称号的院校。学院以此为契机，进一步发挥示范引领作用，着力弘扬专业精神、职业精神和工匠精神，致力于培育有理想信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的高素质技术技能人才。学院还积极搭建公共服务平台，凝聚各方资源，推动高技能人才培养、劳模工匠交流协作和产业工人队伍建设改革，努力打造成为服务地方产业发展、促进技能提升与技术创新转化的重要基地。
工匠学院邮政快递企业快递员（初级）培训班现场
建设职工创新工作室
学院持续加强职工创新工作室建设，在已有内蒙古自治区职工创新工作室基础上，2023年申报了“药食同源”巾帼创新工作室1个，并成功建成3个市级创新工作室，分别为“药食同源”巾帼创新工作室、“一老一小”技能人才创新工作室和李秋民劳模创新工作室。这些工作室为教职工开展技术创新、技能传承、教学研究提供了有力平台，有效激发了职工的创新热情和创造活力。
医学系李秋民劳模创新工作室
“京蒙对口帮扶”助力护理专业建设
学院工会积极推动“京蒙对口帮扶”项目落地，护理系与北京大学医学部实现对接合作。双方在人才培养、课程建设、教学资源库和在线精品课程建设等方面开展深入协作。学院还围绕护理专业教师教学创新团队建设、科研能力提升、产教融合等主题组织专题讲座，提升教师教学理念与实践能力。同时，在北京大学附属医院设立“双师型”教师教学实践基地，选派教师开展临床实践，并为优秀学生提供实习机会，有力增强了护理专业人才培养的实践性与适应性。
3
护理系邱福翠“一老一小”技能人才创新工作室
技能竞赛与模范引领成果显著
学院积极组织师生参与各级各类技能竞赛，成绩斐然。在全区高校青年教师教学技能大赛、第七届全区红十字应急救护大赛、内蒙古自治区农产品食品检验员职业技能比赛等赛事中屡获佳绩。仅2025年，学院师生就荣获国家级奖项13项、自治区级奖项125项。在评优选先方面，学院多人荣获自治区先进工作者、自治区五一劳动奖章、通辽市先进工作者和通辽市五一劳动奖章等荣誉称号，展现了学院师生良好的职业素养和争先创优的精神风貌。
参与劳动模范和先进工作者事迹巡回宣讲报告会
立足新起点，通辽职业学院工会将继续以服务教职工成长、助推学院发展为使命，不断拓展平台功能、深化合作内涵、弘扬工匠文化，团结带领广大教职工为培养更多高素质技术技能人才、服务地方经济社会高质量发展作出新的更大贡献。
版权所有©通辽职业学院